SAVOIR MOTIVER UNE ÉQUIPE SANS LIEN HIÉRARCHIQUE
🔎 Modalités : En présentiel
📍 Lieu : Labastide Saint-Pierre ou en entreprise
🕙 Durée : 2 jours
🛒 Tarif : nous contacter
✅ Formation éligible au financement
💡 Formation Intra / Inter
Objectifs de la formation
✅ Affirmer leur rôle de coordinateur métier en développant leur leadership et leur légitimité
✅ Identifier et mobiliser les leviers adaptés pour motiver une équipe sans lien hiérarchique
✅ Mettre en œuvre des techniques de communication efficaces pour prévenir les tensions
✅ Favoriser la cohésion et l'engagement des collaborateurs au quotidien
Affirmer sa posture de coordinateur pour motiver, fédérer et engager une équipe sans pouvoir hiérarchique.
Programme
✔ Clarifier le rôle du coordinateur métier et comprendre les spécificités de la coordination d’équipe sans lien hiérarchique.
✔ Développer sa légitimité et son leadership en identifiant les différentes sources d’influence et les styles de leadership adaptés.
✔ Comprendre les mécanismes de la motivation et mobiliser les leviers pour impliquer durablement les collaborateurs.
✔ Communiquer avec impact et prévenir les tensions grâce à l’écoute active, la reformulation et l’observation des signaux d’alerte.
✔ Gérer les désaccords de manière constructive en utilisant des outils de communication positive (DESC, méthode sandwich, CNV).
✔ Renforcer son influence sans autorité hiérarchique et construire un plan d’action concret pour fédérer l’équipe au quotidien.
Evaluations
• Évaluation des acquis en cours et en fin de formation (mises en situation, quiz)
• Feuille d'émargement par demi-journée
• Questionnaire de satisfaction à chaud en fin de formation
Modalités & prérequis
🔎 Cette formation est destinée à : Coordinateurs métier, référents, chefs de projet ou tout collaborateur animant une équipe sans lien hiérarchique
💡 Prérequis : Aucun prérequis — formation accessible à tous
🖥 Modalités pédagogiques
Apports théoriques et conceptuels (projection)
Supports adaptés au métier et au projet des participants (vidéo, cas concrets)
Ateliers pratiques et exercices individuels et collectifs
Brainstorming et échanges entre participants
Mises en situation
🦽 Accessibilité : Besoin d’un aménagement spécifique ? Notre référent handicap est à votre disposition pour organiser les ressources et dispositifs facilitant votre parcours de formation.